ビジネススタイルは着まわしを考えるから中途半端に見えてしまう
40代の女性経営者や管理職にふさわしいファッション雑誌 私がお勧めするのは『Precious（プレシャス）』だ
なぜあの人に伝わらないのか
部下に指示したはずの仕事の経過報告がない 指示した内容とは違う結果になっている これらは社内のチームで仕事をす
プロフィール写真でビジネスは加速しない〜しかしチャンスを掴むきっかけにはなる
プロフィール写真はあくまでも自己紹介における一つの道具だ だからどんなに素晴らしい技術を持つ有名
人の心を動かさないプレゼンテーション
その特徴とは ①発表者が手元の原稿を棒読みしている ②パワーポイントの表示枚数が多すぎて、観ている側がスライド
美しい人に有りがちな『私何もしてないんです』は大体が嘘
テレビなどで実年齢よりもかなり若く見える有名人の美容法を尋ねるインタビューでよく聞くセリフ 『私、（美容に関し
悪口を言われて辛いあなたへ
情けないことに、悪口やいじめといったことは子どもだけでなく大人の世界にも沢山存在する すべての人を好きになる必
あの人が輝いている理由
それはあの人が今いる場所で自分らしさを出しているからだ その場所で輝くまでに何度も同じことを繰り返し、積み重ね
3秒の笑顔が相手の心のドアを開く〜第一印象のはじめの一歩
『この人、感じがいいな』と思う人は 初めましてのご挨拶の時の笑顔が印象に残っている
こんなコンサルタントに注意せよ
私の今までの経験上からわかった、実際に注意すべきコンサルタントの５大特徴 ①ビジネ
リピートされない講師・コンサルの特徴
①外見に清潔感がない ②華がない ③声が小さく話し方に抑揚がない ④姿勢が悪い ⑤質問に対する答えが曖昧 ⑥自